7月16日，为深入贯彻落实人才强校战略，加强青年教师队伍建设，厦门市委党校召开“青年教师成长335培养计划”动员大会。常务副校（院）长张谷出席会议并讲话，二级巡视员苏秋华主持会议。各教研部主任、50周岁以下专职教师及相关职能部门负责人共40余人参加会议。

　　张谷常务副校（院）长指出，青年教师的成长与进步关乎校（院）的未来，启动“青年教师成长335计划”是将发展理念落实到人才培养实践中，以青年教师的成长助力校（院）全方位内涵式高质量发展。他强调，“青年教师成长335培养计划”的实施是贯彻落实习近平总书记关于党校工作重要论述的关键举措，也是推动校（院）全方位内涵式高质量发展的创新实践，更是助力青年教师应对时代挑战的战略之举，全体青年教师要强化政治站位，增强成长自觉。他指出，要精准推进培养计划的实施，必须坚持四个“立足”：立足定位，筑牢协同基础；立足实际，精准规划成长；立足协同，强化实施保障；立足探索，优化实践机制。并鼓励全体青年教师以动员大会为新的起点，以高度的思想自觉和行动自觉不断提高自身本领，努力在服务校（院）发展中彰显自身价值。

　　校（院）委委员王刚同志详细介绍了“青年教师成长335计划”的主要内容和实施办法。培养计划将校（院）教研咨一体化建设贯穿全程，遵循“学有专长、逐级培养、统筹兼顾、齐抓共管”的原则，围绕青年教师定制个性化培养方案，通过明确责任分工、规范工作流程、强化保障措施等举措，着力于提升青年教师的政治素养、教学水平和科研能力。

　　“青年教师成长335培养计划”的启动，标志着校（院）青年教师培养工作进入系统化、规范化的新阶段。接下来，校（院）将扎实推进培养计划落实落地，为青年教师成长成才搭建更广阔的平台。